L’AIDE MOBILI-PASS

Avec la mise en place de l' “ AIDE MOBILI-PASS® ”, les entreprises et leurs collaborateurs peuvent bénéficier d’un accompagnement à la mobilité, et ce à moindre coût.

Toutes les entreprises privées non agricoles de 20 salariés et plus doivent verser une cotisation équivalente à 0,45% de leur masse salariale (initialement 1%) pour favoriser le logement de leurs salariés.

 Grâce à ce versement du “ 1% logement ”, chaque salarié a donc droit à une prestation “ logement ”. Celle-ci peut être utilisée via l'AIDE MOBILI-PASS®, une aide destinée à favoriser la mobilité professionnelle des salariés.

Pour en bénéficier, il suffit de travailler pour une entreprise assujettie au 1% logement, quelle que soit son ancienneté et la nature de son contrat (sauf emplois saisonniers) et être muté dans une ville située à plus de 70 km de son lieu d’habitation (dans la limite d’un mobilipass tous les deux ans).

Le montant de la subvention s’élève à 1600€ sans intervention de l’entreprise, et à 3200€ avec l’accord écrit de l’employeur, ce qui rend les prestations de DIBS extrêmement avantageuses pour les entreprises.

Montants accordés :

* 1 600 € maximum sans intervention de l’entreprise

* 3 200 € maximum avec l’accord écrit de l’entreprise